ahead personal entwickelt sich immer weiter. Werden Sie ein Teil unseres Teams als Niederlassungsleiter (w/m/d) in unserer Geschäftsstelle im Zentrum Von Berlin, Ecke Wilmersdorf/Bismarkstraße. ahead betreut seit über 5 Jahren erfolgreich eine große Anzahl an Stammkunden im gewerblich-technischen Bereich von Helfern bis zu Facharbeitern.

Das erwartet Sie

• Sie arbeiten als Niederlassungsleiter (m/w/d) bei einem etablierten Personaldienstleister mit über 1000 Mitarbeitern in 20 Geschäftsstellen.
• Nach einer gründlichen und zielführenden Einarbeitung erwartet Sie eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe.
• Sie profitieren von unseren individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und der engen und guten Zusammenarbeit mit dem Führungsteam. ahead wird vom Gründer und Alleingesellschafter geführt, es besteht keine Abhängigkeit von außenstehenden Kapitalgebern.
• Als wachsendes Unternehmen können wir Ihnen auch in Zukunft Aufstiegsmöglichkeiten bieten.
• Ein attraktives Grundgehalt und eine variable Erfolgsbeteiligung
• Homeoffice ist für uns in dieser Position nicht denkbar, der Kapitän muss am Bord sein.
• Ein gut ausgestatteter Dienstwagen, ein IPhone und ein Laptop auch zur privaten Nutzung.
• Wir legen großen Wert auf ein gutes Arbeitsklima und langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit.

Das sind Ihre Aufgaben

• Betriebswirtschaftliche Führung der Geschäftsstellen
• Personalbeurteilung und -führung der internen und externen Mitarbeiter
• Betreuung der Bestandskunden sowie Akquisition von Neukunden insbesondere im Außendienst
• Organisation des Bewerbermanagements
• Angebots- und Vertragsabwicklung unter Einhaltung der Richtlinien
• Einholen von Bonitätsprüfungen ohne Ausnahme
• Personaldisposition im externen Bereich
• Reporting und Planung
• Kontaktpflege zu Arbeitsämtern und Bildungsträgern

Das erwarten wir

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium
• Erfahrung als Niederlassungsleiter/in (m/w/d) in der Personaldienstleistung oder vergleichbare Aufgabe, auch gerne Kandidaten aus der 2.Reihe
• Erfolgreiche Führungserfahrung und ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, Ehrgeiz und Wille zum Erfolg
• Vertriebstalent und Rekrutierungserfahrungen
• Ihr Führungsstil ist geprägt durch Teamgeist und Leadership

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung.